Основные функции листка нетрудоспособности

Временная нетрудоспособность. Экспертиза временной нетрудоспособности

Основные функции листка нетрудоспособности

Временная нетрудоспособность. Экспертиза временной нетрудоспособности.

Временная нетрудоспособность определяется таким состоянием организма, когда нарушение функций, вызванное заболеванием или травмой и препятствующее выполнению профессионального труда, имеет временный обратимый характер.

Экспертиза временной нетрудоспособности – это вид медицинской экспертизы, основной целью которого является оценка состояния здоровья пациентов, оценка качества и эффективности проводимого обследования и лечения, возможности осуществлять профессиональную деятельность, а также определение степени и сроков временной утраты трудоспособности.

Документы, удостоверяющие временную нетрудоспособность граждан.

Документами, удостоверяющими временную нетрудоспособность и подтверждающими временное освобождение от работы (учебы), являются листок нетрудоспособности (больничный лист) и, в отдельных случаях, справки, установленной или произвольной формы.

Функции листка нетрудоспособности.

Функции листка нетрудоспособности: 1) юридическая – удостоверяет право на освобождение от работы на определенный срок; 2) статистическая – является учетным документом для составления отчета и анализа заболеваемости с временной утратой трудоспособности; 3) финансовая – это документ, который дает право на получение пособия по социальному страхованию в соответствии с действующим законодательством.

Функции справки: 1) юридическая, 2) статистическая.

Уровни экспертизы временной нетрудоспособности:

9. Лечащий врач.

10. Клинико-экспертная комиссия ЛПУ.

11. Клинико-экспертная комиссия органа УЗ территории в составе субъекта федерации (района или города).

12. Клинико-экспертная комиссия органа УЗ субъекта федерации (управления здравоохранения).

13. Клинико-экспертная комиссия МЗ.

Функции лечащего врача по ЭВН

Лечащий врач, осуществляющий экспертизу временной нетрудоспособности:

– определяет признаки временной утраты трудоспособности,

– в первичных медицинских документах фиксирует жалобы пациента, анамнестические и объективные данные, назначает обследования и консультации, формулирует диагноз заболевания и степень функциональных нарушений органов и систем, наличие осложнений и степень их тяжести, обуславливающих нетрудоспособность;

– рекомендует лечебно-оздоровительные мероприятия, вид лечебно-охранительного режима, назначает дополнительные обследования, консультации;

– определяет сроки нетрудоспособности с учетом индивидуальных особенностей течения основного и сопутствующих заболеваний, наличия осложнений и ориентировочных сроков нетрудоспособности при различных заболеваниях и травмах;

– выдает листок нетрудоспособности в соответствии с Инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, назначает дату очередного посещения, с соответствующей записью в медицинской документации;

– при последующих осмотрах отражает динамику заболевания, эффективность проводимого лечения, обосновывает продление сроков освобождения пациента от работы;

– своевременно направляет пациента для консультации клинико-экспертной комиссии,

– при нарушении назначенного лечебно-охранительного режима делает соответствующую запись в листке нетрудоспособности и в истории болезни (амбулаторной карте) с указанием даты и вида нарушения;

– выявляет признаки стойкого ограничения жизнедеятельности и стойкой утраты трудоспособности, своевременно организует направление пациента на клинико-экспертную комиссию и медико-социальную экспертизу;

– осуществляет диспансеризацию длительно и часто болеющих пациентов ,

– при восстановлении трудоспособности и выписке на работу отражает в медицинских документах объективный статус и аргументированное обоснование для закрытия листка нетрудоспособности;

– анализирует причины заболеваемости с временной утратой трудоспособности и первичного выхода на инвалидность,

– совершенствует знания вопросов экспертизы временной нетрудоспособности.

Функции заведующего отделением поликлиники (стационара) по ЭВН.

– осуществляет контроль за исполнением лечащими врачами функций по проведению экспертизы временной нетрудоспособности, за своевременным и правильным направлением пациентов на клинико-экспертную комиссию и на медико-социальную экспертизу;

– проводит экспертную оценку качества оказания медицинской помощи пациентам,

– направляет больного на клинико-экспертную комиссию и медико-социальную экспертизу;

– осуществляет контроль за повышением квалификации лечащих врачей по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности;

– анализирует причины и сроки временной нетрудоспособности, первичного выхода на инвалидность пациентов.

Функции заместителя главного врача по клинико-экспертной работе

Заместитель руководителя учреждения по клинико-экспертной работе:

– осуществляет контроль (по медицинской документации или после личного осмотра пациентов) за исполнением врачами функций по диагностике, лечению, реабилитации и экспертизе временной нетрудоспособности, принимает участие в решении сложных клинико-экспертных вопросов;

– анализирует клинико-экспертные ошибки,

– осуществляет взаимодействие с соответствующими медико-социальными экспертными комиссиями, учитывает и анализирует расхождения экспертных решений, ошибок и нарушений порядка направления пациентов на медико-социальную экспертизу и докладывает на врачебных конференциях;

– рассматривает иски и претензии медицинских страховых организаций, территориальных исполнительных органов Фонда социального страхования, жалобы пациентов по вопросам качества медицинской помощи и экспертизы временной нетрудоспособности;

– организует учебу лечащих врачей по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности.

Функции клинико-экспертной комиссии лечебно-профилактического учреждения

1. Проводит экспертную оценку качества и эффективности лечебно-диагностического процесса;

2. Оценивает конечные результаты деятельности специалистов и структурных подразделений и учреждений, выполнение региональных медико-экономических стандартов;

3. Принимает решение по представлению лечащего врача и заведующего отделением при продлении листка нетрудоспособности в случаях, предусмотренных Инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан

4. Принимает решение по запросу организаций, учреждений, фондов социального страхования, суда, прокуратуры, военных комиссариатов и т.д. по вопросам экспертизы временной и стойкой утраты трудоспособности;

Порядок осуществления экспертизы временной нетрудоспособности.

Экспертиза временной нетрудоспособности осуществляется лечащими врачами в лечебно-профилактических учреждениях независимо от их уровня, профиля, ведомственной принадлежности и формы собственности при наличии лицензии на данный вид медицинской деятельности.

В отдельных случаях по решению органа управления здравоохранением проведение экспертизы временной нетрудоспособности разрешается среднему медицинскому работнику.

Врачи, занимающиеся частной медицинской практикой вне лечебно-профилактического учреждения, должны иметь лицензию на основной вид медицинской деятельности и проведение экспертизы временной нетрудоспособности, а также удостоверение об окончании курса повышения квалификации по экспертизе временной нетрудоспособности.

На основании, какого документа может быть выдан листок нетрудоспособности?

Листок нетрудоспособности выдается на основании документа, удостоверяющего личность пациента (паспорт, военный билет, водительское удостоверение международного образца).

Временная нетрудоспособность. Экспертиза временной нетрудоспособности.

Временная нетрудоспособность определяется таким состоянием организма, когда нарушение функций, вызванное заболеванием или травмой и препятствующее выполнению профессионального труда, имеет временный обратимый характер.

Экспертиза временной нетрудоспособности – это вид медицинской экспертизы, основной целью которого является оценка состояния здоровья пациентов, оценка качества и эффективности проводимого обследования и лечения, возможности осуществлять профессиональную деятельность, а также определение степени и сроков временной утраты трудоспособности.



Источник: https://infopedia.su/6x95c3.html

Особенности выдачи листка нетрудоспособности

Основные функции листка нетрудоспособности

Понятие о листке нетрудоспособности

Документами, удостоверяющими временную нетрудоспособность и подтверждающими временное освобождение от работы (учебы), является листок нетрудоспособности(больничный лист) и, в отдельных случаях, справки, установленной или произвольной формы.

Функции листка нетрудоспособности:

1. юридическая – удостоверяет право на освобождение от работы на определенный срок

2. статистическая – является учетным документом для составления отчета и анализа заболеваемости с временной утратой трудоспособности

3. финансовая – это документ, который дает право на получение пособия по социальному страхованию в соответствии с действующим законодательством

Функции справки о нетрудоспособности:

1. юридическая

2. статистическая

Бланки листков нетрудоспособности являются документами строгой отчетности. Храниться они должны в несгораемых шкафах в помещениях, которые в нерабочее время должны опечатываться.

Все органы здравоохранения и лечебно-профилактические учреждения обязаны вести точный количественный учет наличия, прихода и расхода бланков листков нетрудоспособности.

При утрате пациентом листка нетрудоспособности выдается дубликат тем учреждением, которое выдало листок нетрудоспособности, по предъявлении справки с места работы о том, что данное время пособием не оплачено. Листки нетрудоспособности выдаются больным и пациентам при предъявлении ими документа, удостоверяющего их личность.

Существует два пути выдачи листков нетрудоспособности:

1. централизованный

2. децентрализованный.

Централизованный путь выдачи листка нетрудоспособности чаще встречается в крупных поликлиниках, где для оформления бланка листка нетрудоспособности в регистратуре или в отдельном кабинете находится медицинская сестра, которая на основании справки (талона) врача выписывает листок нетрудоспособности и регистрирует выдачу его в «Книге регистрации листков нетрудоспособности».

При децентрализованной системе выдачи листка нетрудоспособности документ выписывается самим врачом, который получает под отчет бланки листков нетрудоспособности под расписку от лиц, назначенных главным врачом и ответственных за их хранение.

Врачи обязаны отчитываться в израсходовании листков нетрудоспособности путем сдачи корешков, ранее полученных бланков. За сохранность полученных бланков листков нетрудоспособности врачи несут личную ответственность.

Выдача и продление документа, удостоверяющего временную нетрудоспособность, осуществляется врачом после личного осмотра и подтверждается записью, обосновывающей временное освобождение от работы, в медицинской документации.

Все графы листка нетрудоспособности заполняются четким почерком, без ошибок и исправлений, чернилами или пастой в соответствии с инструктивным указанием.

Диагноз заболевания, с целью соблюдения врачебной тайны, вносится с согласия пациента, а в случае его несогласия указывается только причина нетрудоспособности (заболевание, уход за ребенком и т. д.).

Исключение в листах нетрудоспособности проставляется шифр при следующих случаях нетрудоспособности:

1. травмы и отравления при несчастных случаях на производстве

2. травмы и отравления по пути на работу и с работы при выполнении общественных обязанностей, долга гражданина РФ

3. травмы и отравления в быту

4. аборты

5. освобождение от работы в связи с карантином и бактерионосительством

При установлении режима, можно рекомендовать следующие виды:

1. свободный, который назначается в двух случаях – при дополнительном отпуске туберкулезным больным или при декретном отпуске (дородовом и послеродовом)

2. больничный назначается при лечении в стационаре

3. постельный – при невозможности посещать поликлинику

4. постельный с посещением поликлиники – при таком режиме больной должен в основном находиться в постели, но в определенные дни и часы может посещать поликлинику

5. санаторно-курортный – при лечении в санаториях, профилакториях, пансионатах

6. амбулаторный

7. по уходу за больным

Листки нетрудоспособности выдаются:

· гражданам России, иностранным гражданам, в том числе гражданам государств – членов СНГ, лицам без гражданства, беженцам и вынужденным переселенцам, работающим на предприятиях, в организациях и учреждениях России независимо от их форм собственности;

· в соответствии с Соглашением «О порядке оказания медицинской помощи гражданам государств – участников Содружества Независимых Государств»;

· иностранным гражданам других государств выдается выписка из истории болезни с указанием сроков временной утраты трудоспособности;

· гражданам, у которых нетрудоспособность или отпуск по беременности и родам наступили в течение месячного срока после увольнения с работы по уважительным причинам;

· гражданам, признанным безработными и состоящими на учете в территориальных органах труда и занятости населения;

· бывшим военнослужащим, уволенным со срочной службы из Вооруженных Сил России при наступлении нетрудоспособности в течение месяца после увольнения;

· при оказании медицинской помощи в рамках договоров с гражданами или организациями (на платной основе) листок нетрудоспособности выдается на общих основаниях в установленном порядке.

Листки нетрудоспособности не выдаются:

· не работающим;

· при наступлении нетрудоспособности в период отпуска без сохранения содержания;

· при протезировании в амбулаторно-поликлинических условиях;

· по уходу за больным членом семьи во время очередного отпуска;

· на период проведения периодических медицинских осмотров в отделениях профпатологии больниц и клиник НИИ гигиены труда и профзаболеваний.

Источник: https://studopedia.su/14_87927_osobennosti-vidachi-listka-netrudosposobnosti.html

Листок нетрудоспособности (справка)

Основные функции листка нетрудоспособности

Если работник не может выполнять обязанности в связи с заболеванием или полученной травмой, то ему выдается временная справка о трудовой непригодности или больничный лист.

Функции листка нетрудоспособности

Существует 3 функции листка нетрудоспособности: юридическая, финансовая и статическая. Первая заключается в освобождение от выполнения трудовых обязанностей при временной утрате трудоспособности человека. Финансовая функция справки о временной нетрудоспособности состоит в начислении пособия.

Льготы по выплате установлены согласно Федеральному закону от 10.01.2002 N 2-ФЗ. Статическая функция заключается в том, что листок или справка являются учетным документом. С его помощью составляется отчет и анализ заболеваемости с временной невозможностью работать.

Порядок выдачи листка нетрудоспособности

Для получения справки необходимо подтвердить неспособность работать. Для этого нужно пройти медицинскую экспертизу. Ее целью выступает оценка здоровья пациента с точки зрения возможности выполнения им своих обязанностей.

Также определяется степень и сроки утраты трудоспособности. Экспертиза состояния работника проводится согласно закону. Длительность временной невозможности работать зависит от ряда факторов, таких как:

  • характер заболевания;
  • течение болезни;
  • социальные условия;
  • профессиональные требования.

Сроки и заболевания

Ориентировочные сроки – это длительность освобождения больного от выполнения трудовых обязанностей, которая необходима для диагностики, лечения и реабилитации с целью выздоровления и возврата к работе. Если клиническая ситуация неблагоприятна, то выдается направление на экспертизу для признания пациента инвалидом.

Сроки временной утраты трудоспособности рекомендательны, но при значительном сокращении или увеличении (более чем на 30%) необходима будет экспертиза с заведующим отделения, клинико-экспертной комиссией с целью принятия адекватных мер.

Освобождающие болезни, при которых выдают листок нетрудоспособности, разделены на 9 классов и определяются в соответствии с Международной классификацией болезней (МКБ-10).

В их число входят:

  • инфекционные заболевания;
  • паразитарные;
  • болезни крови;
  • эндокринные болезни, нарушение обмена веществ и питания;
  • психические расстройства;
  • заболевания нервной системы;
  • болезни глаз;
  • заболевания уха;
  • нарушение системы кровообращения;
  • болезни органов дыхания;
  • заболевания пищеварительной системы;
  • болезни кожи;
  • нарушения функций костно-мышечной системы и соединительной ткани;
  • мочеполовые нарушения;
  • травмы, отравления и последствия воздействия внешних факторов.

Ориентировочные сроки временной нетрудоспособности вышеперечисленных классов заболеваний указаны в рекомендациях для врачей от 21 августа 2000 г. № 2510/9362-34, 02-08/10-1977П.

Кому выдают больничный лист

Справка о нетрудоспособности выдается застрахованным гражданам России, а также лицам, которые проживают на территории страны без гражданства, тем, кто платит взносы в Фонд социального страхования. Справка выдается при болезнях застрахованного работника, так и при необходимо необходимости ухода за больным членом семьи.

Список, какие документы необходимы для выдачи листка нетрудоспособности, невелик. Нужен только паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.

Кто выдает листок нетрудоспособности

Листок выдается врачом частной, государственной и муниципальной систем здравоохранения, которые имеют медицинскую лицензию. Ответ на вопрос «имеет ли право проводить экспертизу временной нетрудоспособности средний медработник» — да.

Можно ли получить справку за прошедшие дни

Выдача больничного листа за прошедшие дни возможна в случае: решения врачебной комиссии при обращении в медицинскую организацию или при посещении его медсотрудником.

Как правило, это исключительные случаи. Чаще листок о нетрудоспособности сложно получить за прошедшие дни, если это не подтвердил мед сотрудник.

Форма справки нетрудоспособности

Новая форма справки нетрудоспособности утверждена 1 июля 2011 г. Приказом Минздравсоцразвития. На бланке справки есть следующие графы:

  • ФИО;
  • дата рождения;
  • заключительный диагноз;
  • адрес;
  • шифр заболевания;
  • пол;
  • адрес;
  • общее число дней нетрудоспособности;
  • место работы.

Перечисленные графы заполняет медицинский работник. Работодатель же заполняет стаж и размер заработной платы.

Наличие больничного листа дает право сотруднику получать пособие по временной утрате способности работать. Справка выдается только тем гражданам, кто платит взнос в Фонд социального страхования.

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Информация на сайте предоставлена для ознакомления, лечение требует консультации врача.

Источник: https://medicina.top/listok-netrydosposobnosti-spravka/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.